为什么这个问题在济南特别常见
济南的物业、安保、人力资源服务企业密集，用工形式多样。为了规避派遣许可，不少企业把合同写成「劳务外包」。" "但合同名称不决定性质，业务实质才决定。
三条判断标准
- 谁指挥工作。由你安排岗位、考勤、考核，还是由对方按其管理体系统一指挥？前者接近派遣。
- 按什么收费。按派出人数和工时收费，还是按完成的业务量或成果收费？前者接近派遣。
- 谁承担结果。业务成果的好坏由你负责，还是由对方作为承包方承担？后者才是真外包。
三条里前两条指向「按人」，基本可以认定为派遣性质，无论合同叫什么。
无证的后果
未经许可经营劳务派遣，属于明确违规，可能面临责令改正、没收违法所得并处罚款；" "更重要的是，与用工单位之间的责任划分会变得对企业极为不利。
真外包需要什么
如果确实做外包，需要具备：独立的业务组织能力、对成果负责、自行管理作业过程、" "并且通常需要相应的经营范围或专业资质（比如安保服务需要保安服务许可证）。" "只换个合同名字，不改变实质。
济南地区可先电话说明业务形态，我们判断属于派遣还是外包，再决定是否需要办证。400-8599-953。